이동통신 이용자보호_모바일사업부_전문직무직원 채용

범주: 전문직무직원 채용

채용공고번호: 9334

모집인원 : O 명

- 통신비밀보호업무(가입사실확인, 이용내역 통지 및 적정성 검증)

- 부정사용 방지 모니터링 및 이용제한 조치

- 대외기관 민원 대응

- 근무지 : 모바일사업부 (서울시 영등포구 여의도동 소재)

※모바일사업부 직무간 중복지원 가능

- 전기통신사업법, 통신비밀보호법, 정보통신망법 등 관련 법령 이해와 실무 적용 능력

- 과기정통부(중앙전파관리소), 방미통위, 경찰/검찰청, KISA, KAIT 등 정부 기관 및 유관 협단체와 협업 및 커뮤니케이션 능력

- 데이터 관리 및 분석 : 스팸 모니터링 데이터 분석 및 이상 징후 파악 능력

- 시스템 운영 및 전용 플랫폼* 운영 능력

* 통신비밀보호(QR팩스), 중앙전파관리소(UNMS), 사칭전화관리시스템(KISA), 스팸모니터링시스템(KISA), 통신분쟁조정위 등

- 이용자보호 관련 근무경력 3년 이상 (아래 경력 모두 충족 필요)

ㅇ 이동통신사 대외 기관 업무 및 이용자보호 업무 경력

ㅇ 이동통신부문 부정사용 방지 업무 경력

ㅇ 규제기관 대상 정기 보고 및 실태 점검 대응 경력

※ 입행지원서 경력/자기소개사항 항목에 관련 담당업무 내용 및 기간 필수 기재

- 우대사항

ㅇ 개인정보 및 데이터 분석 관련 자격증(개인정보관리사(CPPG), SQLD, ADsP 등) 소지자

ㅇ 기간통신사업의 등록 요건 상 필수 자격증* 소지자

*전기통신사업법시행령 제8조 관련 별표1: 정보통신기술사, 통신설비기능장, 방송통신기사, 무선설비기사, 전파전자통신기사, 정보통신기사, 방송통신산업기사, 무선설비산업기사,

전파전자통신산업기사, 정보통신산업기사, 통신선로산업기사, 정보기기운용기능사, 방송통신기능사, 무선설비기능사, 전파전자통신기능사, 통신기기기능사, 통신선로기능사

- 2026.1.27.(화) ~ 2026.2.9.(월)

- 서류전형(2월중순) → 면접전형(2월말) → 채용조건 협의(3월초) → 신체검사(3월중순)

→ 최종합격자 발표(3월말)

※ 상기 일정은 은행 및 지원자 사정에 따라 변경될 수 있으며, 유선 또는 e-mail을 통해

개별 통보할 예정입니다.

- 채용구분 : 계약직원 – 전문직무직원

- 연 봉 : 개별 연봉협상을 통해 결정

- 복지후생

ㅇ 4대보험 가입 (고용보험, 건강보험, 국민연금, 산재보험) 및 재해보상금 지급

ㅇ 본인 대학/대학원 학자금 50% 지원, 의료비 지원 및 경조금 지급 (전직원 동일)

- 지원자격 및 직무 관련 문의 : 모바일사업부 팀원 강지현(02-2073-5779)

- 인사제도 및 지원서 작성 관련 문의 : recruit3@kbfg.com

- 지원서 작성시 주요 업무경력을 상세히 작성해 주시고,

- 서류전형 합격자를 대상으로 평판조회 절차가 진행될 예정이니 참고하여 주시기 바랍니다.

- 부정한 채용청탁을 통해 합격한 사실이 확인될 경우 또는 채용 결격사유에 해당되거나

입행(지원)시 제출한 지원서 기재사항, 이력서, 기타 서류 등에 허위 또는 누락 사실이 확인될 경우

은행은 합격자의 채용을 취소 또는 면직할 수 있는 점을 유의하여 주시기 바랍니다.